■就业网——

    着力消除双零家庭

    46岁的郭海，2年前从潍坊某集团下岗后，曾到过多家公司应聘，只因没有一技之长，工作始终没有着落。后来他参加了潍城区劳动局组织的电脑和市场营销两期培训，业务能力提升很快。又经该局介绍，郭海在一家金属材料公司找到了一份现代仓库保管工作，月工资由当初的800元涨到了3000元。郭海告诉记者，通过学习和培训，既取得了劳动就业资格，又开阔了思路，劳动局的工作人员让他鼓起了重新上岗的勇气。郭海称呼该局的人为老师，如今有了困难、有了问题、有了想法都来找老师聊聊。他现在还买了一个门面，准备开家商铺，决定放开胆子自己创业，要从失业转变为创业。

    针对大多数下岗失业人员存在年龄偏大、文化程度低、就业技能单一、缺乏市场竞争力以及家庭经济负担重等实际问题，潍城区劳动局充分利用工人技术培训就业训练中心，结合市场就业需求，开设了微机操作、面点制作、保健按摩、美容美发、市场营销等培训时间短、技能掌握快、就业前景好的专业，对各类下岗失业人员进行免费培训。今年以来，先后在军埠口管理区、于河街办、北关街办等地举办各类转移培训班22期，培训农村剩余劳动力2534名，大部分实现了转移就业，就业率达85%以上。今年，潍城区劳动局与区妇联、潍城工商分局等单位联合举办就业专场招聘洽谈会两场，有近百家区属企业、个体私营企业参加了招聘活动，提供就业岗位2000余个，招聘会当天达成就业意向1000余个。

    目前，“双零”家庭(城镇零就业家庭和农村零转移家庭)就业问题，已成为关系民生和社会稳定的一件大事。该局通过岗位援助、信息援助、政策援助、保障援助等手段，确立了现有城镇零就业家庭，通过分类按比例安置，实现“存量消零”(每户至少一人稳定就业)；农村零转移家庭，存量50%实现每户有一人转移就业。从明年起，城镇零就业家庭做到“动态消零”，即“出现一户，认定一户，帮扶一户，消除一户”；农村零转移家庭就业实现“存量消零”，并逐步到“动态消零”。截至目前，潍城区审核认定城镇零就业家庭153户，安置153户，确保了城镇零就业家庭100%的安置目标，审核认定农村零转移家庭126户，安置63户，达到了年内农村零转移家庭50%的安置目标。城镇登记失业率为3.18%，确保了就业局势稳定。

    ■保障网——

    全面提高保障水平

    家住南关街道西市场社区的徐文治今年55岁，已下岗多年，曾在建筑工地和一家饭店打过工，后在小区内卖起了熟菜，去年小区改建后，他赖以为生的菜摊干不成了，妻子没有工作，孩子还在上学，全家生活没了保障。潍城区劳动局工作人员了解到这一情况后，与当地居委会协调，让他当上了社区的保安，每月低保加上工资共有600多元。他告诉记者，现在的生活比以前强多了，以前无论刮风下雨，每天都得出摊，靠卖几盘小菜收入也不高，现在至少有一份稳定的工作，全家也有了固定的收入。

   据介绍，今年以来，潍城区劳动局完善了老有所养、病有所医、失有所帮、伤有所疗、育有所助的社会保障体系。

   年初，潍城区劳动局把全区社会保险扩面征缴年度任务指标进行分解细化，并通过区委办公室、区政府办公室下达到区直各部门，各街道、开发区、管理园区。为方便群众办理各项业务，去年该局重新对劳动保障服务大厅布局进行了调整，把各项业务工作窗口整合为劳动保障事务代理、企业社会保险费收缴、医疗保险待遇审核拨付等八个服务窗口，严格实行了“一票征缴”，促进了各项社会保险扩面征缴。截至10月底，全区企业养老保险达到30050人，征收保险基金7773万元，完成市下达征缴计划的123%，发放离退休金9891万元，确保了离退休金按时足额发放。医疗保险在职参保职工达到29542人，收缴保险基金2362万元，完成市下达征缴计划的100%，支出基本医疗保险基金2906万元。失业保险参保职工达到28987人，征缴失业基金903万元，完成市下达征缴计划的258%，为3418名失业职工发放失业金864.2万元。

   ■维权网——

   及时化解劳资矛盾

   河南省兰考县王岗村28岁的王宪金，到潍坊做建筑小工一年半了，每天挣60元左右。但从2007年3月份开始，他与四川、福建等省来潍的20多位民工就拿不到工资了，被第二个承包老板拖了半年多，到楼快建完了，共拖欠他们工钱45万元，多次索要未果，他们来到潍城区劳动局投诉。据该局劳动监察处主任陈成江介绍，最初是建筑商与包工头协议，工程款由建筑商按正常进度的80%结算给包工头，再由包工头按正常进度的80%结算给民工。后来因工地上已有80多人回家不干了，本该只发他们80%的工钱，结果包工头垫付了100%的结清款，导致没有走的民工的工钱无法到位。按协议，建筑商没有问题，但为了解决民工实际问题，该局多次找这家建筑公司协调，最终建筑商同意承担风险，按100%的结清款垫付给民工工资。10月18日，20多位民工在工棚里领到工资共计45万，他们感动得热泪盈眶。王宪金告诉记者，自己曾在山西、青岛、烟台打工10来年了，上有老下有小，就靠打工这点钱养家糊口，多亏了潍城区劳动局的同志们，他才及时要到了工钱。

    据了解，潍城区劳动局以建立和谐稳定的劳动关系为主线，以维护劳动者合法权益为重点，积极开展劳动监察监督，及时化解劳资矛盾，加强劳动合同管理，着力构建劳动保障维权体系，推动了和谐潍城建设。

    该局及时排查处理涉及劳动保障方面的各种矛盾纠纷，切实维护了用人单位和劳动者的合法权益。今年1至10月份，已对63家用人单位下达了限期整改通知，对3家拒不整改的私有企业进行了处罚，罚款24000余元，下达询问通知书75份，联合工商行政管理部门取缔非法中介6家，没收非法广告牌20余块，为求职者挽回经济损失5000余元。今年1至10月份，已受理劳动争议案件53件，结案30件，按期结案率100%。为劳动者个人和企业挽回经济损失59万元。全区已鉴证劳动合同3549余份，为465人办理退休手续，受理工伤认定65件，已认定62件，按期认定率100%。   记者 侯江宏 文